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Data	Título	Autor(es)
2017	Grupo Semiautónomo (GSA) e Qualidade de Vida no Trabalho (QVT): estudo de caso em uma pequena empresa portuguesa	Carvalho, Ana David Torres de; Matos, Fátima Ney (Orientadora)
2017	O Impacto da Formação na Câmara Municipal de Coimbra	Jesus, João Manuel Pereira de; Silva, Maria do Carmo Neves (Orientadora)
2014	Práticas de Gestão de Recursos Humanos: o caso dos Centros Tecnológicos em Portugal	Póvoa, Liliana Sofia Curto; Borges, Sara Lopes (Orientadora)
2018	A (in)visibilidade do Trabalhador Homossexual: um estudo sobre discriminação negativa e positiva em contexto laboral	Sousa, Sandra Sofia Galhano de; Matos, Fátima Ney (Orientadora)
2012	Paradoxos num Sistema de Gestão de Vendas na Perspetiva dos seus Agentes	Alegre, Jessica Maria; Monteiro, Rosa (Orientadora)
2013	Só Há Mulheres na Clínica: estudo de caso sobre condições de trabalho num universo profissional feminizado	Freitas, Vivalda Soraia Martins de; Monteiro, Rosa (Orientadora)
2013	Empreendedorismo no Feminino: um estudo com empresárias da região centro	Silva, Inês Isabel Fernandes; Monteiro, Rosa (Orientadora)
2018	A Formação dos Colaboradores no Setor Financeiro Angolano: estudo de caso num banco angolano	Chivunda, Nádia Elisa Cristóvão; Matos, Fátima Ney (Orientadora)
2010	A Arte de Governar: o exercício do poder pelo saber segundo Michael Foucault	Sousa, Maria Marta Lima de; Pereira, Severina Gomes (Orientadora); Silva, Washington Luiz Martins da (Coorientador)
2017	Processo e Táticas de Socialização Organizacional de Novos Colaboradores: o caso Leroy Merlin	Amaral, Adriana M. Gonçalves Fernandes; Silva, Maria do Carmo Neves da (Orientadora)